“之星”2022年百度之星大赛启动，用18年做好一件事

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8月12日“国际青年节”，2022年百度之星程序设计大赛启动仪式暨《百度之星题集》新书发布会（以下简称“启动仪式”）在北京百度大厦举行。百度集团副总裁、首席信息官李莹，百度高校合作部总监李轩涯、副总监计湘婷，清华大学出版社计算机与信息分社社长魏江江，以及往届参赛选手等嘉宾共同出席仪式。

当前，人工智能已成为引领新一轮科技和产业变革的战略性技术，深刻改变着人们的生产生活方式。早在2017年，国务院就发布了《新一代人工智能发展规划》，人工智能上升到国家战略高度。然而，有数据显示，我国AI人才缺口超过500万，1：10的供需比例严重失衡， 2025年AI人才缺口预计将突破1000万。我国人工智能人才培养方面仍存在短板，具体表现为人才总量不足、结构失衡、人才培养过程中理论与实践脱节等问题。在国际科技与创新竞争激烈的当下，大力推进青少年科技教育、提升青少年科技信息素养也成为各国关注焦点。

作为中国人工智能领军企业，百度自提出“为社会培养500万AI人才”的战略目标后，凭借丰富的数据、算力、技术资源，形成了包括高校科研合作、师资培训、教材出版、技术竞赛、实践基地等一体化AI人才培养生态体系。其中，百度之星是一项旨在展示大学生创新能力和编写程序、分析、解决问题能力的年度大型竞赛，自2005年至今，百度之星已成功举办17届，累计参赛学生三十余万名，覆盖上千所高校，大量优秀人才从赛事中脱颖而出，因此大赛也被视为国内程序员的“黄埔军校”和“造星工场”。今年百度之星将继续面向全社会在校学生和社会人士开放，为中国互联网和人工智能发展挖掘新生力量。

启动仪式上，百度首席技术官王海峰通过视频为大赛“18周岁成年礼”送上祝福。他表示，怀着为中国培养编程人才的初心和责任，百度从2005年开始举办百度之星大赛，为年轻技术人才搭建交流、学习和历练成长的平台。如今，百度之星大赛已经走到第18个年头，始终坚持与产业界，以及实际应用紧密结合，聚焦当下的科研转化和社会需求，把最新的技术趋势、产业的强烈诉求，结合百度自身的技术底蕴与洞察呈现给参赛者和行业内的AI人才。

李莹作为2005年第一届百度之星大赛的命题人之一，在分享中回望了百度之星18年的成长之路。“百度之星已经成长为技术界的‘奥斯卡’，最主要的原因是它期望搭建一个真正的高水准、权威专业的技术竞技平台，帮助青年AI人才交流、学习、成长，怀着这样的信仰，百度之星坚持了18年。”这也与百度自身的人才观相符合，作为一家领先的AI公司，百度希望在AI人才的培养道路上能够越走越远。

启动仪式上，由百度公司和清华大学出版社共同打造的《百度之星题集》也同步发布，魏江江就新书发布发表致辞。他表示，此次出版充分将百度之星大赛“Create for more”的理念融入到本书中，汇集了百度之星十余年的精华，对提高广大学生的编程、创新及解决问题的能力，起到了非常重要的作用。

本书的出版，见证了百度之星大赛17年来的不懈努力与不断升级，为我国计算机教育发展，尤其是程序设计、算法等相关课程的拓展与提升，贡献出极为重要的力量。自清华大学出版社与百度签署战略合作协议以来，已累计出版多部在国内具有影响力的图书，推动了我国高校人工智能学科建设与人才培养的进一步发展，其意义重大，未来也将继续围绕AI人才培养，形成优势互补、良性互动的协同创新格局，助力国家AI人才培养体系的构建和完善。

如今，AI人才培养的紧迫性与必要性更是已经取得社会共识。作为国内AI领军者，百度早已扛起AI人才培养大旗，除了举办百度之星等竞赛之外，百度还与国内200余所高校共同开设深度学习、人工智能课程，培养了数千名AI专业教师，通过开设AI快车道等面向产业AI人群的培训课程，大量培养既懂AI又懂产业的复合型人才。未来，百度也将继续推动产学研融合，加大赋能力度，为有梦想的AI人才打造更大的平台。